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Responsable service à la population et tranquillité publique et du service régie des parkings /[…]

Bonifacio
CDI/CDD/INTÉRIM

Le 27 06 2026

Description:

Employeur:
Communes

Sécurité

Vos missions en quelques mots

Responsable service à la population et à la tranquillité publique
Responsable régie des parkings

→ Filière : administrative
→ Catégorie : A
→ Cadre d’emploi : Attaché
→ poste : Directrice Service à la population
→ N+1 : DGA
→ Lieu de travail : Bonifacio (ville, port et campagne)
→ Temps de travail : conforme au cadre d’emploi des catégories A : forfait jour

Consultez le détail complet de l’offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o02a260625001025-responsable-service-population-tranquillite-publique-service-regie-parkings-liste-aptitude-contrat-art-332-8-2?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton « Postuler sur le site employeur ».

Profil recherché

Compétences requises pour le poste

→ Savoirs :
– Techniques de management intermédiaire (Cf fiche mission)
– Gestion d’équipe : fixer des objectifs, les suivre et les évaluer
– Savoir faire appliquer des consignes et les contrôler
– Connaître la réglementation en matière d’armement
– Maîtriser les procédures administratives
– Savoir rendre compte
– Être force de propositions
– Qualités rédactionnelles nécessaires
– Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales et de leur environnement institutionnel.
– Maîtrise des règles budgétaires et comptables des collectivités territoriales.
– Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales et de leur environnement institutionnel.
– Maîtrise des règles budgétaires et comptables des collectivités territoriales.
– Connaissance de la réglementation applicable aux régies de recettes et aux procédures d’encaissement des fonds publics.
– Connaissance des principes de contrôle interne et de sécurisation des procédures financières.
– Connaissance de la réglementation relative au stationnement, à l’occupation du domaine public et à la mobilité.
– Connaissance des enjeux de mobilité urbaine, de gestion des flux et d’intermodalité.
– Connaissance des procédures administratives et des circuits décisionnels des collectivités territoriales.
– Maîtrise des outils bureautiques, logiciels métiers et systèmes de gestion et de contrôle d’accès des parkings.
– Connaissance des règles de la commande publique et du suivi des contrats de prestations de services.
– Connaissance des méthodes d’analyse de données, de suivi d’indicateurs et d’élaboration de tableaux de bord.
– Maîtrise des techniques de management, d’animation et de coordination d’équipe.
– Connaissance des règles relatives à l’organisation des manifestations et événements ayant un impact sur les dispositifs de stationnement et de circulation.
– Connaissance des acteurs institutionnels intervenant dans les domaines du stationnement, de la mobilité et des transports.

→ Savoirs- être :
– Être leader et fédérateur
– Discrétion professionnelle.
– Esprit d’analyse et de synthèse.
– Savoir s’imposer dans le respect et la confiance
– Savoir faire preuve de calme dans toutes les situations
– Savoir valoriser ses collaborateurs
– Être organisé dans son travail
– Appliquer les consignes avec respect et loyauté
– Avoir le sens du service public

* maîtrise du champ de compétences des différents acteurs de lutte contre l’insécurité (Police Municipale, Gendarmerie Nationale, Police Nationale …),
* maîtrise des gestes d’urgence et de secours,
* connaître, appliquer et contrôler le pouvoir de police du Maire sur son territoire.

Candidature à adresser à RH@mairiedebonifacio.com

 

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