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Gestionnaire administratif

Ajaccio
CDI/CDD/INTÉRIM

Le 3 03 2026

Description:

Employeur:
Région de gendarmerie de Corse

Ministère de l’Intérieur

Ressources humaines

Vos missions en quelques mots

Groupe RIFSEEP : 3

Vos activités principales :

– Assurer les activités de secrétariat pour la section commandement (SCDT) de la division de l’appui opérationnel (DAO) :

– Gérer les messageries organiques (SCDT, division appui opérationnel) ;

– Assurer l’accueil téléphonique et physique ;

– Assurer la préparation matérielle de réunions et visioconférences (réservation de salles, tests de connexion ,etc) ;

– Vérification et circulation des parapheurs émanant des bureaux et sections de la DAO, circulation des documents et dossiers ;

– Préparation et mise en forme des correspondances officielles et dossiers, inscription des décisions au répertoire des actes administratifs ;

– Assurer le suivi de la documentation interne du service (enregistrement, classement) ;

– Assister le chef de la division de l’appui opérationnel en matière de gestion des ressources humaines des personnels militaires et civils de la DAO (travaux d’avancement, notation, transmission des pièces : planification des échéances, préparation et suivi des dossiers, saisies diverses dans le logiciel RGH agorh@…) ;

– Seconder la cheffe de la section commandement dans différentes missions : habilitations d’officier de police judiciaire (OPJ), planification des tours de permanence des officiers et sous-officiers, traitement des demandes d’autorisation de sortie de véhicules professionnels, suivi du parc automobile ;

– Participer à l’organisation du travail, aux charges logistiques (gestion des matériels SCDT, pool auto…).

Votre environnement professionnel :

Activités du service

– Travail administratif classique d’un secrétariat, pour le périmètre de la division DAO ;
– Travail administratif pour le compte de l’échelon supérieur (état-major de la région de gendarmerie) : établissement des plannings des permanences et astreintes, gestion postale professionnelle, tenue du répertoire des actes administratif ;
– Travail RH pour les personnels de la division ;
– Travail administratif lié à l’activité judiciaire : suivi des notations officiers de police judiciaire des militaires RGCOR et suivi des habilitations « enquêtes sous pseudonyme » ;
Composition et effectifs du service
– 1 chef de section commandement ;
– 1 adjoint secrétaire administratif ;
– 2 adjoints administratifs

Liaisons hiérarchiques
– Subordonné au chef de la section commandement et au chef de la division de l’appui opérationnel
Liaisons fonctionnelles
– Interne : tous services de la RGCOR (DAO, Division de l’emploi, l’officier de sécurité, unités opérationnelles) ou de niveau régional (région zonale de gendarmerie) et national (direction de la gendarmerie nationale) ;
– Externe : structures militaires (base navale, base aérienne, sécurité civile) et civils (préfecture, justice, etc).

Profil recherché

Connaissances techniques
Avoir des compétences en informatique – bureautique
niveau maîtrise
requis
Connaître l’environnement professionnel
niveau maîtrise
à aquérir
Savoir-faire
Savoir travailler en équipe
niveau maîtrise
requis
Savoir rédiger
niveau maîtrise
requis
Savoir s’organiser
niveau maîtrise
requis
Savoir-être
avoir le sens des relations humaines
niveau maîtrise
requis
savoir accueillir
niveau maîtrise
requis
avoir s’adapter
niveau maîtrise
requis
Vos perspectives : Poste permettant de développer des compétences techniques et administratives, susceptibles d’ouvrir des opportunités sur des postes à responsabilités supérieures dans le secteur public ou privé.

Durée attendue sur le poste : 3 à 5 ans

Localisation administrative et géographique / Affectation :
Région de Gendarmerie Corse / BURCMDT / SC
Quartier Battesti
Route du Vittulo
20000 AJACCIO /images/map.png

Emploi fonctionnel (codification RMFP pour publication) :
Vous trouverez le référentiel RMFP sous le lien suivant :
https://www.fonction-publique.gouv.fr/files/files/Actualite/RMFP%20V1.pdf

Code fiche de l’emploi type 1 (RMFP) : ERGRH002
Si plusieurs emploi type, temps de travail sur emploi-type 1 :

Code fiche de l’emploi-type 2 (RMFP) :
Temps de travail sur emploi-type 2 :

Emploi fonctionnel (codification REMI indispensable pour la prise d’acte dans D2)
Vous trouverez le référentiel REMI sous le lien suivant :
http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/mgmrh/Page_mgmrh/Referentiel_des_emplois_version_2011_modifiee_12_fevrier_2015_copie.pdf

Code fiche de l’emploi type 1 (REMI) : GRH007A
Si plusieurs emploi type, temps de travail sur emploi-type 1 :

Code fiche de l’emploi-type 2 (REMI):
Temps de travail sur emploi-type 2 :

 

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