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Chef de service développement et applicatifs – COMMUNAUTE D AGGLOMERATION PAYS AJACCIEN

Ajaccio
CDI/CDD/INTÉRIM

Le 18 11 2023

Description:

Employeur:
Structures de coopération territoriale

Chef de service développement et applicatifs – COMMUNAUTE D AGGLOMERATION PAYS AJACCIEN

Numérique

Vos missions en quelques mots

Au sein du pôle Ressources et Moyen, placé sous l’autorité directe du Directeur des Systèmes d’Information et du Numérique, le chef de service Applicatifs et Développements a pour missions :
– le management général du service
– l’optimisation des ressources et moyens nécessaires à l’exercice des missions
– la preparation et le suivi du budget du service
– la participation au pilotage de projets informatiques
Il s’assure de la relation avec les éditeurs afin de maintenir et faire évoluer les applications informatiques métiers afin de les mettre en conformité sur le plan technique, fonctionnel et réglementaire.
Il coordonne et conseil le développeur informatique dans la réussite des projets de développement d’outils.
Il assure également une fonction d’assistance et de maintenance sur les différents logiciels de l’ensemble des services de la ville d’Ajaccio et de la CAPA.

Missions principales
– Animer et encadrer les équipes relevant de son service
– Contrôler et suivre l’avancement des projets
– Maintenir en condition opérationnelle les systèmes et réseaux d’information et de communication et les outils internes et externes des éditeurs ou développés
– Participer au plan général des systèmes d’information
– Assister à la maîtrise d’ouvrage opérationnelle, avec la participation à la définition des besoins fonctionnels d’informatisation des services et à la mise en oeuvre des projets ainsi qu’à la conduite du changement
– Piloter et évaluer les projets d’informatisation des services et des projets transverses
– Conduire les opérations dans la mise en oeuvre des projets informatiques
– Animer et piloter les réalisations et les équipes
– Effectuer une veille technologique et réaliser des études d’opportunité et de faisabilité en évaluant les enjeux et les risques
– Gérer le budget du service et des projets
– Suivre les contrats et les marchés publics
Dénomination
Chef de service applicatifs et développements
Quotité
Temps complet
Liaisons hiérarchiques
Rattachement hiérarchique auprès du Directeur des systèmes d’information et du numérique
– Accompagner et assister les utilisateurs
– Effectuer une maintenance corrective et évolutive
Missions ponctuelles
– Contrôler de la cohérence et de l’interopérabilité des applications déployées
– Participer aux opérations de maintenance système en dehors des périodes d’ouverture des services (samedi, dimanche, jours fériés et nuits)
– Toutes missions nécessaires au fonctionnement du service et de la collectivité

Profil recherché

Savoir faire
– Enjeux, évolutions et cadre réglementaire des politiques publiques, méthodes et outils de l’analyse prospective, fonctionnement et services de la collectivité, méthodologie d’analyse stratégique et de diagnostic, environnement économique et territorial local, orientations et priorités des élus et décideurs
– Instances et processus de décision de la collectivité, techniques de communication et négociation
– Techniques de recherche documentaire, techniques de recueil et de traitement de l’information
– Procédures administratives (rédaction des actes tels que marchés, contrats, conventions), règles budgétaires et comptables, code des marchés publics
– Statut de la Fonction Publique Territoriale, notions de sociologie des organisations, notions fondamentales de la gestion prévisionnelle (postes, emplois, métiers, compétences, etc.), offre de formation interne et externe
– Règlementation en matière de santé et de sécurité au travail
– Principes et modes d’animation du management opérationnel, outils de pilotage et suivi d’activités des services, méthodes d’accompagnement du changement, démarches qualité
– Méthodes et outils du management par projets et objectifs, notions de psychologie individuelle et collective, techniques d’animation et de résolution de conflits
– Méthodes et outils d’évaluation, notamment des politiques publiques (effets, critères, indicateurs)
– Principes de la communication, technologies de l’information et de la communication
– Statut général de la fonction publique
– Organisation des collectivités (mairie et CA) en lien avec la connaissance des compétences exercées
– Connaissance générale des environnements de travail des logiciels liés à ces compétences
– Connaissances juridiques et du droit des technologies de l’information et de la communication
– Connaissance générale des techniques de programmation et de gestion des bases de données ainsi que des outils d’exploitation de celles-ci
– Notions de base sur les méthodes de conduite de projet (Cycle en V, Agile, Scrum, kanban)
– Connaissance générale d’un ou plusieurs systèmes d’exploitation (windows, Linux)
– Connaissance générale du matériel et des logiciels usuels
– Connaissance générale des normes et standards
– Structurer et rédiger un document technique ou d’informations adaptées aux différents utilisateurs
– Maitriser l’utilisation des environnements de test, pré-production et production
– Intégrer dès la conception le volet sécurité dans l’ensemble des projets

Savoir être
Rigueur
– Réactivité
– Fiabilité
– Sens de l’initiative
– Sens de l’organisation
– Capacité de raisonnement analytique
– Sens critique
– Autonomie
– Confiance en soi
– Sens relationnel
– Prendre en compte les observations et questions des utilisateurs
– Transmettre un certain nombre de savoir-faire en adaptant ses explications au public concerné

Suite de l’annonce…

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