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CADRE DE COMPAGNIE – SEJOUR DE COHESION DU SERVICE NATIONAL UNIVERSEL

Immeuble Castellani - Saint joseph, AJACCIO
CDI/CDD/INTÉRIM

Le 9 02 2023

Description:

Employeur:
Rectorat de Corse

Fonction publique :
Fonction publique de l’État

Domaine:
Animation, jeunesse et sports

Vos missions en quelques mots

Les cadres de compagnie bénéficient d’une expérience avérée dans le domaine de l’encadrement de la jeunesse, soit dans les mouvements d’éducation populaire, soit à l’Éducation nationale ou encore dans les corps en uniforme.

Le capitaine de compagnie est un cadre de contact dont la présence à la fois exigeante et bienveillante est essentielle. Il fédère l’action des tuteurs, avec lesquels il est en lien permanent. A son niveau de responsabilité intermédiaire, il traduit le projet pédagogique du centre en objectifs de compagnie.

Le capitaine de compagnie donne du sens à la progression pédagogique établie pour le centre et motive sa compagnie. Il est soucieux du bon déroulement des activités et de l’adhésion de tous, dans un esprit participatif et inclusif.

En lien avec le chef de centre, le capitaine de compagnie met tout en œuvre pour parvenir à une connaissance fine de chacun des volontaires de la compagnie et prévoir des mesures de suivi post-séjour de cohésion, si nécessaire.

Ainsi, les responsabilités des cadres des compagnies s’exercent dans trois domaines principaux.

1. Encadrement d’un groupe de maisonnées (3/4 maisonnées)

– Faire connaître et respecter le règlement intérieur

–   Appuyer les tuteurs de maisonnées dans leur rôle éducatif

–    Participer à l’encadrement des activités

–    Assurer le dialogue avec l’équipe de direction

–   Identifier, prévenir, régler ou rendre compte des difficultés ou des tensions

–   Organiser et participer aux charges de sécurité de jour et de nuit

2. Faire vivre la démocratie interne et l’éducation à la citoyenneté

–  Aider les tuteurs dans l’organisation des temps de démocratie interne

– Participer à l’acquisition des savoir-être, de l’autonomie et de la citoyenneté

3. Développer le sens du service et de la solidarité

– S’assurer de l’inclusion effective des volontaires à besoins particuliers

Enfin, en fonction de leurs compétences (expérience ou formation), les cadres de compagnie sont amenés à participer ponctuellement à la formation des volontaires dans les modules collectifs.

Profil recherché

Connaissances :

·  Formation BAFA/ BAFD ou qualification équivalente

·   Bases de psychologie de l’enfant et l’adolescent

·   Identification des risques psycho-sociaux

·   Sécurité physique et morale des mineurs

·    Gestion de crise

Compétences :

·   Animer une équipe, fédérer des énergies, créer de la cohésion

·   Capacité d’écoute et réactivité

·   Capacité de leadership et maîtrise de soi

·   Exemplarité, intégrité et rigueur dans le comportement

·    Expérience dans l’accompagnement des jeunes

·    Expérience dans l’accueil et l’accompagnement de jeunes en situation de handicap ou à besoins particuliers

Savoir faire :

– psychologie de l’enfant et adolescent

– compétences pédagogiques

– techniques d’organisation

– maitrise des outils informatiques de bureautique et de communication

Savoir être :

– sens du service public

– prise d’initiative et proposition

– réactivité-

– dynamisme

– disponibilité

– autonomie

Éléments de candidature

Personnes à contacter

  • Isabelle WATTEL, cheffe de projet SNU Corse, 06 14 83 70 40, drajessnu@ac-corse.fr
  • rene.degioanni@ac-corse.fr
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Emploi Ajaccio, Bastia, Porto-Vecchio

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