Vos missions en quelques mots

Adjoint Technique Territorial ou Agent de police municipale (H/F)
Filières : Technique ou Sécurité
Cadres d’emplois : Adjoints techniques territoriaux – Agents de police municipale
Catégorie : C
Temps de travail : Temps complet
Lieu d’exercice : Ensemble du territoire intercommunal

MISSIONS PRINCIPALES

– Assurer le maintien du bon ordre de la salubrité publiques
– Veiller à l’application des arrêtés intercommunaux ;
– Assurer la surveillance générale du territoire ;
– Assurer une présence de proximité auprès de la population ;
– Assurer des missions de prévention et d’information auprès des administrés ;
– Rendre compte à la hiérarchie des événements constatés.
– Rechercher et constater les infractions en matière environnementale ;
– Contrôler le respect de la réglementation relative aux déchets ;
– Participer à la protection des espaces naturels ;
– Rechercher et constater les infractions relatives au brûlage à l’air libre ;
– Participer aux actions de prévention et de sensibilisation environnementale ;
– Identifier les sites de dépôts sauvages sensibles ;
– Constater les dépôts sauvages ;
– Assurer le suivi administratif des dossiers ;
– Participer aux opérations de résorption des dépôts illicites ;
– Travailler en lien avec les communes, les services techniques et les partenaires institutionnels.
– Rechercher et constater les situations de divagation animale ;
– Apporter un soutien technique et opérationnel aux maires dans le traitement des problématiques liées à la divagation animale ;
– Identifier les animaux en divagation, notamment les bovins, porcins, équidés, caprins et ovins ;
– Participer aux actions de prévention et de médiation lorsque la situation le permet ;
– Veiller au respect des mesures prescrites par les autorités compétentes.

Profil recherché

COMPETENCES ET SAVOIRS

– Procédures et réaction
– L’agent devra posséder d’excellentes capacités rédactionnelles lui permettant de rédiger de manière autonome :
– Rapports de constatation ;
– Rapports administratifs ;
– Comptes-rendus d’intervention ;
– Courriers administratifs ;
– Notes administratives ;

– Connaissances réglementaires
– Code Général des Collectivités Territoriales ;
– Code de l’Environnement ;
– Réglementation relative aux déchets ;
– Réglementation relative à la divagation animale ;

Savoir-faire

– Analyser une situation complexe ;
– Mener des investigations administratives ;
– Constituer un dossier complet ;
– Travailler en autonomie ;
– Faire preuve de discernement ;
– Rendre compte avec précision ;
– Utiliser les outils informatiques professionnels ;
– Travailler en partenariat avec les élus

Savoir Etre

– Sens du service public ;
– Respect de la hiérarchie ;
– Sens des responsabilités ;
– Investissement professionnel ;
– Discrétion professionnelle ;
– Diplomatie ;
– Rigueur ;
– Esprit d’initiative ;
– Autonomie ;
– Capacité d’adaptation ;
– Qualités relationnelles ;
– Aptitude à la médiation ;
– Respect de la déontologie.

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Agents de Police Municipale / Direct – COMMUNAUTE DE COMMUNES DE LA PIEVE DE L’ORNANO

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