Vos missions en quelques mots

IDENTIFICATION DU POSTE : AGENT•E POLYVALENT•E DE LA DIRECTION DE L’EDUCATION
Direction et service : Direction de l’Education, service des écoles
Catégorie (A, B, ou C) : C
Cadre d’emploi : Agent de maîtrise (tous grades)
Temps de travail du poste : Temps complet

Profil recherché

Formations et qualifications requises :
• BAFA et/ou CAP petite enfance souhaités
• Formations premier secours et/ ou gestes et postures appréciées

Connaissances générales :
• Avoir connaissance du développement de l’enfant
• Connaître et savoir appliquer les règles d’hygiène et de sécurité liées au service des repas, les techniques d’entretien ainsi que le tri sélectif.

Compétences générales :
• A compétences égales, la maîtrise de la langue corse est un atout

Compétences professionnelles :
• Organiser méthodiquement son travail en fonction du planning et des consignes orales ou écrites
• Effectuer le choix et le dosage des produits en fonction des surfaces à traiter
• Lire les étiquettes et respecter les conditions d’utilisation des produits
• Différencier les produits acides et alcalins
• Savoir utiliser et nettoyer les machines après utilisation
• Savoir maintenir et/ou remettre en température les repas préparés à l’avance
• Connaître et appliquer les règles d’hygiène et de sécurité liées au service des repas

Compétences comportementales :
• Utiliser un langage adapté
• Encadrer un groupe d’enfants
• Etre capable de gérer les conflits entre enfants
• Entretenir de bonnes relations avec les enfants et leur famille
• Etre capable de travailler équipe
• Bonne présentation
• Détenir un bon sens de l’observation
• Respecter son devoir de réserve et de discrétion
• Etre capable de prendre des initiatives
• Faire preuve d’adaptabilité
• Etre disponible
• Etre dynamique
• Etre capable de gérer son temps
• Faire preuve d’une capacité d’écoute et de fermeté auprès des enfants.

CONDITIONS DE TRAVAIL :

Conditions d’exercice :
• Travail au contact d’enfants
• Demande de congés uniquement hors temps scolaire
• Une partie du temps de travail s’effectuera aux centres aérés de la commune
• Une partie du temps de travail pourra s’effectuer en tant qu’accompagnateur de transport scolaire

Hygiène et sécurité :
• Port de vêtements de travail (blouse, sabots)

REMUNERATION
• Traitement indiciaire + RIFSEEP + CASC (Association pour l’action sociale et culturelle à partir de 6 mois de présence dans la collectivité) + chèque-déjeuner
• Participation à la mutuelle et à la prévoyance

Temps de travail : 1607 heures annualisées

Les candidatures (CV + lettre de motivation) doivent être adressées à l’attention de M, le Maire, en un seul document, à l’adresse suivante : recrutement@portivechju.corsica

Pour les agents titulaires, merci de joindre votre dernier arrêté de position administrative.

Mairie de Porto-Vecchio
BP A129
20137 PORTO-VECCHIO