Groupe RIFSEEP : 2
Code(s) fiche de l’emploi-type : ADM007A JUR 001 A
Vos activités principales
En sa qualité d’adjoint(e) à la cheffe de bureau/cheffe de cabinet, il/elle :
– assure l’intérim en cas d’absence de la cheffe de bureau ;
– suit et traite les dossiers sensibles en liaison avec la cheffe de bureau ;
– suit l’activité du bureau (organisation et procédures internes, suivi de la démarche qualité)
En sa qualité de chef(fe) du pôle « représentation de l’État et affaires réservées », il/elle appuie la cheffe de bureau dans le management du bureau et copilote l’activité du pôle composé de deux agents. A ce titre, il/elle a notamment la charge de :
1- Représentation de l’État et Affaires réservées
– Interventions ministérielles ;
– Organisation des visites officielles et ministérielles ;
– Organisation des cérémonies en collaboration avec l’ONACVG (protocole) ;
– Décorations et distinctions honorifiques ;
– Organisation des soirées électorales et rédaction des analyses politiques ;
– Rédaction des fiches élus.
2- Animation des politiques publiques relevant du Cabinet
– Suivi des contrôles d’établissements scolaires (bilans chiffrés fouilles police nationale et gendarmerie nationale) ;
– Suivi de la prévention de la précarité (en lien avec la CAB) ;
– Instruction et suivi du Fonds Interministériel de Prévention de la Délinquance ;
– Rédaction des discours et éléments de langage pour les autorités ;
– Prévention de la radicalisation (CPRAF) ;
– Violences intrafamiliales et violences faites aux femmes ;
– Lutte contre les addictions, le racisme, l’antisémitisme et les haines anti-LGBT ;
– Synthèse préfectorale bimensuelle ;
3- Il/elle peut être amené.e à appuyer ou exercer l’intérim du chef de pôle polices administratives (6 agents)
– Police administrative des armes et des débits de boissons ;
– Hospitalisations sur décision du représentant de l’État ;
– Vidéoprotection ;
– Activités privées de sécurité sur la voie publique ;
– Sécurité des manifestations sportives et déclarations de manifestations ;
– Polices municipales ;
– Suivi des dossiers de sûreté portuaire et aéroportuaire.
Ce poste, exposé compte-tenu des missions exercées dans un département à l’actualité riche, nécessite de la part de son ou sa titulaire :
– une loyauté et une capacité d’adaptation aux exigences des missions.
– une disponibilité en fonction de l’actualité (Visites officielles (VO), crises, élections etc.).
– des capacités managériales et de conduite de projets.
– une capacité à travailler dans l’urgence et à tenir les délais. (e)
Comme tout agent du BRES, l’adjoint(e) est amené(e) à apporter son concours aux agents du BRES en cas d’activité plus importante s’agissant du traitement de dossiers ne relevant pas de son pôle.
Perspectives :
Très complet et enrichissant, ce poste permet une évolution vers des responsabilités supérieures.
